AVVISO DI SELEZIONE PER IL CONFERIMENTO DI INCARICO PROFESSIONALE DI REVISORE CONTABILE INDIPENDENTE DA IMPIEGARE NEL PROGETTO FAMI 2014/2020 PROG.3344 - OS: 1. Asilo - ON 1 - lett c) - Potenziamento del sistema di 1° e 2° accoglienza DENOMINATO PROGETTO REPAIR
Nell'ambito del Programma Fondo Asilo, Migrazione e integrazione (FAMI) 2014-20 finanziato dall'Unione Europea e dal Ministero degli Interni, la Soc. Coop. Soc. Città So.La.Re, in qualità di soggetto capofila nel progetto REPAIR, volto al potenziamento del sistema di 1° e 2° accoglienza attraverso la realizzazione di percorsi individuali per l’autonomia socio-economica di persone titolari di protezione internazionale, seleziona:
Oggetto: n. 1 revisore contabile indipendente
Il candidato sarà inquadrato con un incarico professionale della durata di 14 mesi (da gennaio 2021 a marzo 2022) per un importo totale di 10.000€ + IVA.
L’incarico sarà svolto in via non esclusiva; pertanto il professionista incaricato potrà attivare rapporti di collaborazione con altri Enti ed organismi pubblici e privati, con esclusione dei partners del presente progetto e purché non vi sia conflittualità con le attività promosse da questo progetto.
Attività operative di base:
Scelta del professionista:
Poiché per un corretto svolgimento delle suddette attività è necessario il supporto di un professionista che abbia specifica esperienza nel campo amministrativo e contabile dei progetti finanziati con i fondi europei, è intenzione della Soc. Coop. Soc. Città So.La.Re conferire incarico professionale di revisore contabile indipendente in quanto non può essere svolto da personale interno dell’Ente.
Apposita Commissione esaminatrice valuterà i curricula mediante esame comparativo degli stessi, mirante ad accertare la migliore coerenza con le caratteristiche richieste.
Ad ogni singolo curriculum viene attribuito un punteggio che valuti i seguenti titoli ed esperienze professionali:
La Commissione esaminatrice perverrà alla redazione di una graduatoria di merito e alla conseguente individuazione del candidato ritenuto idoneo per il conferimento dell’incarico.
Requisiti obbligatori di ammissione:
L’incarico può essere affidato a:
Gli aspiranti alla selezione dovranno indicare nella domanda, a pena di esclusione:
Gli aspiranti alla selezione dovranno, altresì, dichiarare:
• di essere/non essere dipendente di un'Amministrazione pubblica o privata. Gli aspiranti dipendenti di Amministrazioni pubbliche, qualora vincitori della selezione, dovranno produrre il nullaosta dell'amministrazione di appartenenza, prima della stipula del contratto;
• che non sussistono, con il capofila e con nessuno dei partner di progetto, relazioni finanziarie, d’affari, di lavoro o di altro genere (comprese quelle derivanti dalla prestazione al cliente di taluni servizi diversi dalla revisione).
La domanda, inoltre, deve essere corredata dalla seguente documentazione:
1) un dettagliato curriculum formativo e professionale, datato e firmato;
2) copia fotostatica del documento d’identità;
La domanda va inviata entro e non oltre il 13.12.2020, al seguente indirizzo di posta elettronica: fami.repair@cittasolare.org, inserendo nell’oggetto “Cognome - Candidatura Revisore Contabile Indipendente Fami Repair”.
Soc. Coop. Soc. Città So.La.Re non assume alcuna responsabilità per il caso di mancato recapito di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni della residenza o del recapito da parte del candidato o da mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento degli stessi né per eventuali disguidi postali o telegrafici non imputabili a colpa o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito e a forza maggiore.
Criteri per la valutazione dei curriculum:
La selezione delle candidature sarà effettuata mediante valutazione comparativa dei curricula presentati.
L'esame delle domande e la valutazione dei curricula sarà effettuata da una Commissione interna. Tale Commissione procederà quindi a redigere una graduatoria di merito. La graduatoria finale sarà formulata sulla base dei punteggi relativi ai curricula ed avrà validità per il periodo di 6 mesi a decorrere dalla data del verbale di approvazione della stessa. A detta graduatoria si attingerà in caso di rinuncia all’assegnazione e si proseguirà nello scorrimento della graduatoria secondo l’ordine di punteggio.
Ai curriculum vitae dei candidati che presenteranno domanda di selezione verrà attribuito un punteggio massimo di 60 punti secondo i criteri di seguito elencati:
A parità di punteggio, si provvederà alla scelta del candidato che ha ottenuto la valutazione più alta al punto 1.
Tutela della privacy:
Tutte le informazioni e i dati personali dei candidati saranno utilizzati al solo scopo dell’espletamento di tutte le operazioni relative all’affidamento dell’incarico in oggetto, garantendo la massima riservatezza dei dati e dei documenti forniti e la possibilità di richiederne gratuitamente la rettifica o la cancellazione al responsabile del procedimento, in conformità a quanto stabilito dal D.Lgs. n. 196/2003.
Norme finali:
Soc. Coop. Soc. Città So.La.Re non è in alcun modo vincolata a procedere all’affidamento dell’incarico oggetto del presente avviso; qualora intenda procedere prenderà in considerazione l’esito risultante dall’espletamento delle procedure di selezione e valutazione previste dal presente avviso pubblico (anche in presenza di una sola domanda purché valida) e comunque si riserva di non procedere al conferimento dell’incarico in tutti i casi di insussistenza delle condizioni di affidamento o per il venir meno dei presupposti indispensabili per l’attivazione del contratto individuale.
Soc. Coop. Soc. Città So.La.Re riserva la facoltà di prorogare con provvedimento motivato il termine per la scadenza del bando o di riaprire il termine stesso oppure di revocare il bando medesimo. Per quanto non espressamente previsto nel presente bando si fa riferimento al Codice Civile e alla normativa vigente in materia.